¿La jornada laboral de 40 horas haría que te pagarán más o menos de tu salario en México?

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¿La jornada laboral de 40 horas haría que te pagarán menos de tu salario? | Reuters

Muchos trabajadores se encuentran a la expectativa de saber cuándo se aprobará la jornada laboral de 40 horas en México en este 2025.

Y es que, este tema es uno de los más importantes, en cuanto a reformas se refiere. Sin embargo, la iniciativa sigue pendiente de resolverse, generando todo tipo de cuestionamientos entre los trabajadores, como lo es el saber si, en caso de ser aprobada, podría afectarles en su sueldo.

¿Podría afectar la jornada laboral de 40 horas a tu salario en México?

La respuesta es NO. Hay que tener presente que la Ley Federal del Trabajo (LFT) protege a los trabajadores contra cualquier rebaja salarial por alguna modificación en el horario laboral. Se señala que las reducciones son inconstitucionales, por lo que, aunque se apruebe la jornada laboral de 40 horas, no se reducirá el sueldo.

¿Qué se necesita para aprobar la jornada laboral de 40 horas en México?

La nueva reforma para la Ley Federal del Trabajo necesita pasar por algunos filtros antes de que pueda ser aprobada. La presidenta de México, Claudia Sheinbaum, declaró que la propuesta será analizada en 2025 y que su aprobación tiene muchas posibilidades.

¿A quiénes aplicaría la jornada laboral de 40 horas en México?

La reducción en el horario de la jornada laboral sería aplicada para los trabajadores del territorio mexicano. De esa manera los trabajadores mexicanos cambiarían su jornada laboral, descansando dos días a la semana que inicialmente sería en los fines de semana.

¿Desde cuándo podría entrar en vigor la jornada laboral de 40 horas en México en caso de que se apruebe en 2025?

Si llega a aprobarse la reforma a la Ley Federal del Trabajo, entraría en vigor en el segundo semestre del 2025. Es decir, después del mes de junio y se dará a conocer en el Diario Oficial de la Federación.

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